大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于少儿英语培训面试注意事项的问题，于是小编就整理了4个相关介绍少儿英语培训面试注意事项的解答，让我们一起看看吧。

1. 去长沙新东方面试少儿英语老师,面试内容有安排,要试讲吗?面试内容里...
2. 去面试少儿英语教师,要五分钟试讲课,要求表达能力、个人风格和专业水平...
3. 新东方应聘少儿英语老师是不是很难?是不是要求要能很熟练的用英语跟老外...
4. 面试 新东方少儿英语

1、去长沙新东方面试少儿英语老师,面试内容有安排,要试讲吗?面试内容里...

好好准备，网上看一下从备课材料到讲课到课后作业这些流程，另外，刚开始去面试，找到一个知识点重点去讲，要清晰，板书要整齐，课堂气氛上注意要跟考官互动。

复试就是个试讲的过程，你只需要进行准备20-30分钟的课题演讲，讲课的时候坐在你下面的不是学生，而是你所面试学校的英语老师，甚至会有校长；所以这个是比较难过的。

其次再说面试内容，当然主要是讲课为主，通常一开始会要求你做英文自我介绍，英语的简单故事讲解，后面就会越来越专业，个人认为想脱颖而出，首先要学会烘托讲课气氛，一开始就抓住对方的心理，其次要学会互动。

你好 要讲自己比较擅长的，如果是针对小学课程，就配合些游戏，如果是初中课程，就多举些例子来造句，当然语言要幽默些，还有要面对听课的人，千万不要只留背影给他们看。自己心态多调整下就可以了。

2、去面试少儿英语教师,要五分钟试讲课,要求表达能力、个人风格和专业水平...

一）方法特点说：邵瑞珍（ 1983 ）认为教学风格是“在达到相同的教学目的的前提下，教师根据各自的特长经常所采用的教学方式方法的特点”。贺雯（ 2005 ）认为：教学风格是指教师在教学活动中采取的个性化和一贯的方式、方法。

这就要求教师首先要有扎实的英语语音、词汇、语法、语义、语用等专业知识和较高的听、说、读、写、译水平及跨文化交际的素养。同时，儿童学外语，一个主要优势是在语音方面打下一个良好的基础。

所以要积极进取，不断地接受再教育，虚心学习，不断进步。5． 教师应有丰富的知识，具有较好的英语水平。儿童英语教学是启蒙教育，在这 一阶段儿童对语音比较敏感，因此儿童掌握正确的英语语音、语调十分重要。

做少儿教师的英语水平可能要高些，因为入职后可能教授小学高年级，小升初，或初中的语法课程。而幼儿教师主要是需要有亲和力，游戏环节和互动环节在课堂上是必不可少的。所以需要要求老师的歌舞才艺以及游戏，简笔画等能力。

3、新东方应聘少儿英语老师是不是很难?是不是要求要能很熟练的用英语跟老外...

要有较高的本学科造诣，功底扎实，精通考试规律、有教学经验者优先。

讲课的时候坐在你下面的不是学生，而是你所面试学校的英语老师，甚至会有校长；所以这个是比较难过的。你必须提前选好课题，正在复试前多做几遍预讲，一定要保证熟练。

当英语老师需要的条件是：英语口语流利、发音标准，表达能力强；具备现代思想，赋予朝气和活力，具有较强幽默感；有团队合作精神和组织协调能力，有耐心和责任心；有教师资格证。

如果你很自信自己英语水平很好的话，那么你首先要写一份英文简历，如果条件不错的话，人力资源部会来要你去面试。面试后，一般是再让你在各位新东方的老师面前讲下课，后才正式录用。

门槛很低，进去后要求很高。开始的时候就算是没有英语证书也可以过去教，但是如果成为新东方老师以后最好要有自己的风格并且一定要被学生接受。

4、面试 新东方少儿英语

技巧：首先将新东方少儿英语老师面试分初试和复试来面对。

最后自我介绍嘛，用英语的，随便一点就可以，貌似都没有打过分。面试的时候，重要的不是单纯的技术知识，而是你留给他的印象。

先准备一个课前热身，比如和小朋友们唱个“hello”歌，和大家打个招呼。

我前几天刚从杭州新东方面试回来。也是少儿英语。呵呵，很巧~试讲通过了。给你讲讲我的想法吧。最重要的是发音标准。和我同面试的一个号称有多年教学经验的老师就因为发音不准很不被看好。亲和力。

--- 如果你应聘的是少儿部，则更要注视自己的仪表，要微笑和亲近，说话不能太过大声，要注意亲切好面部丰富的表情。因为你的未来工作是面向学习英语的儿童。所以你的亲和力和亲切的面部表情是公司重点考察的。

到此，以上就是小编对于少儿英语培训面试注意事项的问题就介绍到这了，希望介绍关于少儿英语培训面试注意事项的4点解答对大家有用。